Das Aktionsforum Fachkräftesicherung und -gewinnung
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Am 01. Juni 2022 wurde auf dem 30. Kita-Tag der Spitzen die Initiierung des Aktionsforums Fachkräftesicherung und -gewinnung beschlossen. Das Aktionsforum versteht sich als ein Aushandlungsprozess der Verantwortungsgemeinschaft, bei dem insbesondere kurzfristige Maßnahmen vereinbart werden sollen, die der Sicherung und Gewinnung von Fachkräften sowie dem Umgang mit dem Fachkräftemangel dienlich sind. Am 05. Oktober 2022 nahm das Aktionsforum seine Arbeit auf. Im September 2023 wurde das gemeinsam erarbeitete Kompendium der Arbeitsergebnisse veröffentlicht.
Die Mitglieder des Aktionsforums Fachkräftesicherung und -gewinnung:
- Bundesagentur für Arbeit Regionaldirektion Rheinland-Pfalz-Saarland
- Evangelisches Büro
- Gemeinde- und Städtebund
- GEW Rheinland-Pfalz
- Institut für Bildung, Erziehung und Betreuung in der Kindheit Rheinland-Pfalz
- Katholisches Büro
- komba gewerkschaft Rheinland-Pfalz
- Kommunaler Arbeitgeberverband Rheinland-Pfalz Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung
- Landeselternausschuss Rheinland-Pfalz
- Landkreistag Rheinland-Pfalz
- LIGA der Freien Wohlfahrtspflege Rheinland-Pfalz
- Ministerium für Bildung
- Städtetag Rheinland-Pfalz
- Statistisches Landesamt Rheinland-Pfalz
- Verband KiTa-Fachkräfte Rheinland-Pfalz
Das Kompendium des Aktionsforums Fachkräftesicherung und -gewinnung
Das Kompendium des Aktionsforums Fachkräftesicherung und -gewinnung wurde im September 2023, nach einem beinahe einjährigen intensiven Erarbeitungsprozess veröffentlicht. Es steht am Beginn einer Umsetzungsphase, die durch ein Monitoring des Aktionsforums flankiert wird. Der Inhalt des Arbeitspapiers richtet sich an Akteurinnen und Akteure, die den Bereich Kindertagesbetreuung in Kindertageseinrichtungen strukturell und inhaltlich weiterentwickeln und diesen in der Praxis gestalten.
Exposee
Die Verantwortung für die Kindertagesbetreuung ist auf viele Schultern verteilt. Diese Vielfalt an Verantwortungsträgern erfordert, dass die einzelnen Akteurinnen und Akteure sich als Verantwortungsgemeinschaft verstehen.
Für den Umgang mit dem Mangel an Fachkräften zeichnet sich diese Gemeinschaft verantwortlich. Sie entwickelt im Rahmen des Aktionsforums für Fachkräftesicherung und -gewinnung Handlungsoptionen, um mit dem Mangel umzuge-hen und den Bestand an Fachkräften zu sichern und neue zu gewinnen.
Gemeinsam verfolgen wir das Ziel, den Kindern in Rheinland-Pfalz eine verlässliche und qualitativ hochwertige Erzie-hung, Bildung und Betreuung zu ermöglichen, Familien zu unterstützen und den Arbeitsplatz Kindertageseinrichtung weiterzuentwickeln.
Das Aktionsforum nahm seine Arbeit am 5. Oktober 2022 auf. Die letzte Arbeitssitzung fand am 24. Februar 2023 statt. Um den initiierten Prozess weiterzuverfolgen, wurde ein Monitoring-Prozess etabliert.
Das Kompendium der Arbeitsergebnisse können Sie hier herunterladen.
Fachkräftesicherung und -gewinnung - Zum Hintergrund
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Der Bedarf an pädagogischem Personal in Kindertageseinrichtungen ist in den letzten Jahren kontinuierlich gestiegen. Gründe für den stetig steigenden Bedarf sind, neben dem demografischen Wandel, der weiter anhaltende Ausbau der Kindertagesbetreuung für unter Dreijährige und das Inkrafttreten des Rechtsanspruchs auf einen Betreuungsplatz ab dem vollendeten ersten Lebensjahr am 1. August 2013 (Kinderförderungsgesetz).
Im Jahr 2006 wurden noch 8.949 Kinder unter 3 Jahren in rheinland-pfälzischen Tageseinrichtungen für Kinder betreut, waren es im Jahr 2022 bereits 32.129 Kinder unter 3 Jahren (Quelle: SGB VIII-Statistik, Statistisches Landesamt, Stichtag 01.03.2022). Im Ergebnis arbeiten heute rund 75 Prozent mehr pädagogische Fachkräfte in den Kindertageseinrichtungen als noch 2006.
Parallel zu diesem massiven Ausbau wurde vom Bund und den Ländern durch Unterzeichnung des Communiqués „Frühe Bildung weiterentwickeln und finanziell sichern“ 2014 ein bundesweiter bis heute anhaltender Qualitätsprozess angestoßen. Auch in diesem Kontext ist das Vorhandensein qualifizierter Fachkräfte und damit deren Gewinnung und Sicherung ein großes Thema.
Werde Erzieherin oder Erzieher. Die Fachkräftekampagne für Rheinland-Pfalz.
Mit der Kampagne „Werde Erzieherin oder Erzieher.“ unterstützt das Land Rheinland-Pfalz seit 2022
die Trägerinnen und Träger von Kindertageseinrichtungen bei der Suche nach neuen Fachkräften.
Informationen finden Sie auf der kampagneneigenen Website und auf dem Instagram-Kanal werdeerzieherinodererzieherrlp.